Kooperativer Führungsstil | Merkmale & Praxisbeispiele

Veröffentlicht am 26. August 2025 von Verena Reimer Überarbeitet am 30. September 2025

Der kooperative Führungsstil zeichnet sich durch eine partnerschaftliche Zusammenarbeit zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft aus.

Dabei stehen Teamarbeit, offene Kommunikation und gemeinsame Entscheidungen im Mittelpunkt. Er wird daher auch ,demokratischer Führungsstil‘ genannt.

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