¿Cuáles son las ventajas de la administración por objetivos?
Entre las principales ventajas de la administración por objetivos se encuentran la claridad de las responsabilidades, la coordinación entre departamentos y la posibilidad de evaluar el desempeño mediante resultados previamente acordados.
También puede favorecer la participación de los empleados y facilitar la detección de problemas durante la ejecución de las actividades.
No obstante, estas ventajas dependen de que las metas sean realistas, los indicadores sean adecuados y exista un seguimiento periódico.
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