Wat is het verschil tussen Korthagen-reflectie en de STARR-methode?
Het verschil tussen een Korthagen-reflectie en de STARR-methode zit vooral in de opbouw.
- Bij het reflectiemodel van Korthagen doorloop je een cyclus van handelen, terugblikken, bewustwording, alternatieven ontwikkelen en uitproberen.
- Bij de STARR-methode beschrijf je achtereenvolgens de situatie, de taak, de actie, het resultaat en de reflectie.
Het model van Korthagen legt meer nadruk op leren van een ervaring en het uitproberen van nieuw handelen. STARR helpt vooral om een concrete situatie en je eigen rol daarin systematisch te beschrijven en te beoordelen.
Twijfel je welke reflectiemethode bij je opdracht past? Gebruik Quillbots AI Chat om Korthagen-reflectie en STARR te vergelijken aan de hand van jouw situatie.
Gerelateerd artikel: Korthagen reflectie | Reflectiemodel, stappen & voorbeeld
Het reflectiemodel van Korthagen helpt je om bewust terug te kijken op je eigen handelen en daarvan te leren. Bij een Korthagen-reflectie doorloop je vijf stappen: Handelen Terugblikken Bewustwording van essentiële aspecten Alternatieven ontwikkelen Uitproberen. Je kunt het model gebruiken om te reflecteren op bijvoorbeeld een stage, presentatie, gesprek of andere situatie waarin je wilt […]
Lees meer