Durante siglos, los refranes se han transmitido de generación en generación para compartir conocimientos de diversa índole.
A pesar de que carecen de precisión científica, en muchas actividades, como en la agricultura, los refranes permitían planificar ciertas actividades.
Algunos refranes del tiempo y su significado son:
- Luna con cerco, lluvia y viento (la forma de la luna pronostica lluvia y viento)
- Mayo frío, mucho trigo (si en mayo hace frío, habrá buena cosecha)
- No hay primavera sin flores ni verano sin calores (hay cosas que son obvias, como que hay flores en primavera y que hace calor en verano)
- Viento y ventura, poco dura (tanto el viento como la felicidad duran poco)
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Muchos refranes están relacionados con el clima y los meses del año.
Algunos ejemplos de refranes de mayo son:
- Agua de mayo, pan para todo el año
- Cuando marzo mayea, mayo marcea
- Dos aguas de abril y una de mayo, valen los bueyes y el carro
- Hasta el cuarenta de mayo no te quites el sayo
- Marzo ventoso y abril lluvioso sacan a mayo florido y hermoso
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El edadismo tiene consecuencias en la salud física y mental de las personas mayores, pero también a nivel social y laboral.
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El edadismo laboral es una variante del edadismo que tiene consecuencias en el mundo laboral.
El edadismo laboral supone una discriminación por razón de edad en el trabajo, lo que se traduce en más desempleo y menos oportunidades laborales para las personas mayores.
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Leer más sobre esta pregunta: ¿Qué es el edadismo laboral?
Existen tres tipos de edadismo:
- Edadismo institucional: llevado a cabo por las instituciones a través de sus políticas, normas y leyes.
- Edadismo interpersonal: llevado a cabo por las personas que tienen prejuicios o estereotipos por razón de edad.
- Edadismo autoinfligido: asimilado por la propia persona mayor, que puede considerarse a sí misma menos útil o relevante.
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